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Hier finden Sie Ihren Pandas-Berater

Eine geprüfte Fachkraft mit Pandas-Produktionserfahrung, in Ihrem Team, an Ihrem Board, nach Ihren Standards.

Warum TeamExtension.ai

Wir machen es Ihnen einfach, einen Pandas-Entwickler zu finden

Das Finden und Einstellen eines Pandas-Programmierers kann für einige Unternehmen eine Herausforderung sein. Für uns jedoch nicht. Wir haben einen strengen Auswahlprozess entwickelt, um unsere Pandas-Entwickler sorgfältig zu prüfen. Neben theoretischen Tests müssen unsere Entwickler auch ihre praktische Pandas-Erfahrung nachweisen.

Die hohe Nachfrage nach Pandas-Entwicklern

Die Fakten sind klar. Die Nachfrage nach hochqualifizierten Talenten in der Pandas-Entwicklung ist höher als das Angebot. Das schafft einen erheblichen Mangel am Markt. Unsere Mission ist einfach: Wir suchen, finden und stellen die besten Pandas-Programmierer ein. Auf diese Weise verschaffen wir unseren Kunden einen strategischen Vorteil.

Unser Vorgehen

Wie die Zusammenarbeit läuft

Sie beschreiben Rolle, Stack und Zeitrahmen. Wir schlagen Engineers vor, mit denen wir bereits arbeiten.
Sie führen die Gespräche. Ohne Ihr Ja kommt niemand ins Team.
Sie arbeiten in Ihren Tools, Ihrem Prozess und Ihrem Review-Zyklus und berichten an Ihre Führungskraft.
Verträge laufen monatlich. Das Team zu vergrössern oder zu verkleinern erfordert keine Neuverhandlung von allem.

Häufige Fragen

Wie schnell kann jemand anfangen?

Erste Kandidatinnen und Kandidaten sind in der Regel innerhalb von zwei Wochen bei Ihnen, der bestätigte Start folgt Ihrem Interviewprozess. Hoch spezialisierte Profile dauern länger, und wir sagen das gleich zu Beginn statt erst nach dem Warten.

Was, wenn die Person nicht passt?

Sie sagen es uns und wir ersetzen sie. Das ist ein normales Gespräch, kein Vertragsvorgang, und genau deshalb führen Sie mit jeder Person vor dem Start ein Interview.

Von wo arbeiten sie?

Überwiegend aus unseren europäischen Delivery-Standorten, in Ihrer Zeitzone, mit Vor-Ort-Zeit, wo das Projekt es rechtfertigt. Sie arbeiten in Ihren Systemen unter Ihrem eigenen Zugriffsmodell.

Wem gehört die Arbeit?

Ihnen, ohne Einschränkung. Die Arbeit findet in Ihren Repositories unter Ihren Lizenzen statt, und der Vertrag hält das fest.

Was, wenn wir mehr als eine Person brauchen?

Dann ist es meist ein dediziertes Team statt einer Einzelbesetzung, was Struktur und Preis verändert. Das Modell für Interviews und Integration bleibt gleich.

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